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职位百科 > 汽车 > 4S店店长/维修站长
  • 4S店店长/维修站长

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    4S店店长是4S店的全面管理者,是4S店与厂家的日常联系和沟通的纽带,主要负责策划4S店经营管理方案及其组织实施,并定期就经营情况向集团公司汇报。

    百城百科 于 2021-11-17 进行编辑
  • 职位要求JOB REQUIREMENTS

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    职位要求:
    1、男女不限,年龄在25-35岁之间,大专以上学历,***不限;
    2、有较强的与人共处和沟通能力亲和力,工作认真负责有创新力。
    3、有两年以上汽车营销及管理经验,处事公平公正、坚持原则;
    4、能接受并贯彻实施公司的规范、规章制度。
    岗位职责:
    1、贯彻落实弘仁汽车企业文化精神,培养销售员的业务能力和团队协作精神,提高销售员的综合素质。
    2、完成销售部每月各项指标,企化销售部业务的具体运作及方法。
    3、制定本部门年度、季度、月份、周、销售目标和计划,并具体落实实施。
    4、分析汽车市场走势及周边市场情况,采取相应的营销策略和方法。
    5、严格执行集团公司和本公司规定的价格销售政策,监督检查销售顾问各项考评指标。
    6、规范管理下属人员正确执行公司各项规章制度,处理部门内部在营销工作中业务事宜。
    7、每月按时制定销售管理项目统计分析总结,每天主持销售部召开晨会夕会。
    8、每月按时制定销售部市场外拓及培训计划,提报上级领导备案。
    9、监督展厅5S管理工作及展车卫生情况。
    10、完成上级领导授权和交办的其它工作任务。

    会员: 百城百科 于 2021-11-17 进行编辑
  • 岗位职责JOB RESPONSIBILITIES

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    职位要求:
    1、男女不限,年龄在25-35岁之间,大专以上学历,***不限;
    2、有较强的与人共处和沟通能力亲和力,工作认真负责有创新力。
    3、有两年以上汽车营销及管理经验,处事公平公正、坚持原则;
    4、能接受并贯彻实施公司的规范、规章制度。岗位职责:
    1、贯彻落实弘仁汽车企业文化精神,培养销售员的业务能力和团队协作精神,提高销售员的综合素质。
    2、完成销售部每月各项指标,企化销售部业务的具体运作及方法。
    3、制定本部门年度、季度、月份、周、销售目标和计划,并具体落实实施。
    4、分析汽车市场走势及周边市场情况,采取相应的营销策略和方法。
    5、严格执行集团公司和本公司规定的价格销售政策,监督检查销售顾问各项考评指标。
    6、规范管理下属人员正确执行公司各项规章制度,处理部门内部在营销工作中业务事宜。
    7、每月按时制定销售管理项目统计分析总结,每天主持销售部召开晨会夕会。
    8、每月按时制定销售部市场外拓及培训计划,提报上级领导备案。
    9、监督展厅5S管理工作及展车卫生情况。
    10、完成上级领导授权和交办的其它工作任务。

    会员: 百城百科 于 2021-11-17 进行编辑
  • 薪酬概况SALARY PROFILE

    ¥ 0 平均工资收入趋势 截止至: 2022-11-1
  • 行业其他职位OTHER POSITIONS IN THE INDUSTRY

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